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社員ブログ

【コンサルティング会社の新卒向けブログ】 第3回 ~プロジェクトへの影響力、成功した時の達成感~

2016.11.28

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■マネジメントソリューションズ 新卒採用ブログ■
発行元:株式会社マネジメントソリューションズ
第3回目 2016/11/28発行

https://www.mgmtsol.co.jp/recruit/ 採用コンテンツ(社員座談会、Q&A他)

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こんにちは! マネジメントソリューションズのブログ担当です。

刻々と近づいてくるクリスマス。。。街も少しずつ華やかな飾りが増えてきましたね。皆さんも年末に向けて、就職活動にプライベートに忙しくお過ごしなのではないでしょうか?

さて前回は弊社の社員が実際にどのような仕事に携わっているのかをご紹介しました。
弊社はマネジメントの専門会社で、業種業態を問わず様々なお客様に対してマネジメントコンサルティングを始めとする各種サービスを提供しています。
数年前より新卒採用も始めていますが社員の多くは異なるバックグラウンドを持つ中途社員で構成されています。入社した理由も様々です。
では、なぜ弊社にてプロジェクトマネジメントに関わる仕事がしたいと入社したのか?
また、この仕事の面白さは何か?

今回は2013年に中途で入社し、現在大手企業のインフラ系プロジェクトにて社員K.Oさんについてご紹介したいと思います。

■  2013年入社 K.Oさん プロジェクトマネジメントコンサルタント
~プロジェクトへの影響力、成功した時の達成感~
私は前職のSIerで入社後5年程コンサル営業を経験してきましたが、
元々入社した当初からいつかは経験を積んで何かのコンサルタントになりたいと考えていました。
そんな中で、会社内でのコンサル部門立上げに伴い、社内でコンサルファームへ出向するトレーニングプログラムの人財を公募するという話があったので、
社内で1番に応募し、出向先のコンサルファームでプロジェクトマネジメントのメソトロジーを学びました。約1年半学習した後に元のSIerへ帰社してから、同社で初めてのPMOとなり数億~1千億円規模の様々なプロジェクトを経験させてもらう中で、よりPMOに特化した専門スキルを磨きたい気持ちが強くなり、PMO業界の中では最大手のマネジメントソリューションズへ2013年11月に転職しました。

【PMOという仕事について】
PMO※の仕事内容は一言で言うとプロジェクトマネジメントを機能させる事です。
こう書くと分かりづらいですが、簡単にいうとプロジェクトは実行するにあたり

まず事前に計画を立ててから(Plan)、
計画に沿ってプロジェクトチームがタスクを実行し(Do)、
その実行状況が計画と比較した乖離状況をチェックして(Check)、
乖離している部分を計画にそう為に是正措置を打ちます(Action)。

プロジェクトの中でのマネジメントのPDCAが機能するようプロジェクトマネジメントを補佐し、マネジメントを機能させる為に動きまわるのがPMOの仕事になります。

【この仕事の面白さ】
1つはプロジェクトへの影響力、
もう1つはプロジェクトメンバーと苦楽を共にして成功した時に皆で味わう達成感です。

1つめのプロジェクトへの影響力ですが、PMOの仕事をしていると
プロジェクト全体を俯瞰的に捉える事が出来ます。
プロジェクトメンバーとして参加していると分からない全体の状況を把握して、プロジェクト全体で見ると現在何が問題で何に対して手を打つべきなのかを提案し、プロジェクトマネージャやプロジェクトメンバーと相談してプロジェクト全体の行動に反映します。
つまり、組織全体を動かす事が出来ます。
今までプロジェクトメンバーが数十人集まって皆が一生懸命仕事をしていても、なかなか上手く前に進まないプロジェクトが、PMOとしてプロジェクト全体の状況を把握して解決策を提案・実行にうつすと、組織の歯車が噛み合いだして上手く進行していく経験をする事が出来ます。
あくまでもプロジェクトの黒子に徹しながらも、プロジェクトに対していい影響を与えたなと1人自己満足にひたれるのがこの仕事の1つの面白味です。

プロジェクトに対してPMOがなんとなくいい影響を与えてくれる。
周囲にもその感じを認められて信頼を得てくると、色々なメンバーがPMOに相談してくれるようになります。
そのなかには小さなメンバーの心の中にあるただの不安であったり、手の施しようが無い程大きな問題であったりしますが、共通して言えるのはプロジェクトのメンバーはみんな悩みを抱えて苦労をしながらも、前進してようやくプロジェクトは終結の段階までたどりつけます。
PMOは色々なメンバーの相談にのったり、正念場で踏ん張るプロジェクトマネージャやメンバーの仕事を見ながら、このプロジェクトのドラマをリアルに感じる事になります。
ようやくプロジェクトが成功した時には、本当に皆に対する感謝があふれますが、そんな中で色々なメンバーから「PMOがいてくれたから成功した」「PMOが皆を繋げてくれて本当に助かった」
という声を頂くと、自分もこのプロジェクトに貢献してきたんだなと達成感を味わう事が出来ます。

今回は中途入社の社員が、なぜ弊社に入社するに至ったか、どこに仕事の面白さを感じているのかを中心にご紹介させていただきました。次回以降も、各々異なる経歴や強みを持つ社員が様々なプロジェクトにて活躍する姿をご紹介できればと思っています。

※PMO(Project Management Office)
プロジェクトマネジメントに関連する業務について、その実行を推進・支援するチーム
⇒引用先「PM Portal」 http://www.pm-portal.jp/pmo-dictionary/dict-ja-ha/439/
PMO実行支援は弊社のサービスの一つです。

次回メルマガもお楽しみに!

 

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